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杭州前进齿轮箱集团股份有限公司信息化总监的招聘公告

浏览次数: 日期:2018年12月20日 09:44
         杭州前进齿轮箱集团股份有限公司创建于1960年,是我国专业设计、制造齿轮传动装置和粉末冶金制品的大型重点骨干企业,国家高新技术企业。2010年10月在上海证券交易所上市。目前因企业自身发展需要,现面向社会公开招聘信息化总监1名。具体要求如下:
一、公开招聘范围
面向社会公开招聘。
二、招聘资格条件
(一)岗位职责
1、负责公司信息化整体规划、实施、管理工作。
2、制定公司信息化年度预算管理、年度工作计划并组织实施。
3、负责公司信息系统架构搭建,应用系统选型更新、集成实施组织工作。
4、负责公司信息安全管理,软硬件购置审批管理。
5、负责公司信息化相关资产管及信息设备日常维护管理工作。
6、负责公司内外信息化工作,有效沟通上下级及相关业务、职能部门,提供IT技术服务支持。
7、根据公司业务流程、管理需求,向公司管理层提供合适的解决方案并组织实施,保障信息化能力符合公司发展。
8、负责维护日常信息化系统运营平稳,并且研究业务变化,及时更新系统的能力,促进公司效率提升、管理手段提升以及满足新业务形态的需求。
9、负责信息化人才培养和团队建设。
(二)职位要求
1、全日制本科及以上学历,计算机相关专业,年龄40周岁以下(1978年12月1日以后出生)。
2、具有5年以上离散制造业相关信息系统实施经验,熟悉离散型制造业管理模式及业务流程,对智能工厂、智能制造、智能物流、精益生产有较深应用与理解能力。
3、熟悉ERP理论知识以及SAP/SAGE-ERP产品,熟悉ERP、OA等应用软件维护和报表开发,报表包括但不局限于SQL 商务智能报表,同时需要数据分析能力。
4、对企业管理信息系统ERP、PLM、SCM、MES、WMS软件有比较深入的了解,熟练使用SQL Server/MySQL/ DB2等关系型数据库,有过ERP、PLM、 SCM项目经理经验。
5、工作踏实稳定,具备良好的文档能力,精通各类办公软件,具备全面的统筹管理能力、判断能力以及决策能力。
6、具备良好的敬业精神和职业道德操守,熟悉机械制造企业生产流程和企业运营管理流程,有顾问团队管理经验者优先考虑。
7、具备良好的沟通交流和管理能力,工作严谨认真,具备团队合作精神,有责任心,具有良好的心理素质,身体健康。
三、工资待遇
缴纳五险一金、年度健康体检、信息化总监岗位实行年薪制,试用期半年,年薪根据实际情况面议。
四、公开招聘工作程序
按公开报名、资格审查、多轮面试等三个环节进行。
1、报名时间:2018年12月20日至1月5日;
2、报名方式:采用网络报名形式进行,《报名登记表》可从杭齿集团官网下载;报名邮箱:344310232@qq.com
3、资格审查:杭齿党委工作部对应聘人员进行资格审查,审查合格后通知第一轮面试。面试时需提供学历、学位、专业技术职务资格证书、个人简历、身份证的原件和复印件;
4、面试方式:具体时间、地点另行通知。
五、有关要求
应聘人员要按照实事求是的原则,客观、全面地反映和提供个人的真实情况和相关资料,不得夸大、隐瞒或歪曲事实真相。凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格。
本公告未尽事宜,由杭齿集团公司党委工作部负责解释。
党委工作部咨询电话:83802061,83802035

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